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好書介紹 從「內在革命」談婦女健康

何靜玉 台南新樓醫院加護病房專科護理師

內容簡介

  「內在革命」一書以談『自尊』為中心主軸與起點,運用了很多故事與實例來帶出影響自尊建立的干擾因素與促進因素,其中談到成長背景的影響、社會價值對自尊建立的意義、家庭環境的介入、及個人對自尊的剖析與解讀等。接著再以同樣的手法,讓讀者省思自我的思想與行為,甚至讓讀者進入更深層的探索與領悟,重新面對自己、重建自信、獲得自尊;其中應用了頗多的心理治療理論與案例,相當具有參考價值。另外,已故道德哲學教授傅偉勳先生為此書所寫的序,談到許多人生哲理,也值得深讀以及與朋友分享。

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印度婦女參加「南亞海嘯社區重建學習」有感

吳麗珍 長榮大學護理系副教授

  2007年8月長榮大學護理系和社工系13個師生,到印度南部參加了“南亞海嘯社區重建之學習";在印度雖然只有兩星期,只在清奈Chennai附近,但是當地社工人員帶著我們參加他們的工作,因此團員和當地的人有很頻繁的互動,和他們的生活有最直接的接觸,還有多位社會運動家介紹和講解他們的非政府組織和工作。這是認識別的國家很好的方式,雖然我們看到的仍然只是南印度很小很表淺的一部分。我們常說外國人搞不清楚Taiwan和Thailand,其實我們對別的國家認識非常少,非常粗淺,特別是發展中的國家。當我們極力在推國際化全球化時,擴大我們的視野去認識這些國家,是最基本的全球化的第一步。

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人間至愛~父母心

杜卉娟 臺北醫學大學附設醫院手術室N1護理師

  在手術室工作的日子裡,見過許許多多生離死別,但沒有一種比「親情的流露」更讓人感到心酸、不捨..。因器官捐贈受訓,接觸到捐贈者家屬情緒上流露父母不捨之情,重擊我心,尤其是白髮人送黑髮人,印象最深的有二個個案。

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護理行政主管研習會心得分享

隋志華 台中縣霧峰澄清醫院護理部主任

  由台中縣、市護理師護士公會舉辦的「護理行政主管」研習會,邀請夏萍絗教授主講的「如何成為自信果斷而成功的護理領袖」。夏教授早年因工作關係,旅居美國多年;她說當時剛到美國工作時,礙於東、西方文化的差異,工作性質的不同,遇到了許多的挫折與困難!後來在學習了西方的人文特性後,漸漸調整個性,縮短彼此間的差異,訓練自己成為一個充滿自信、果斷的主管,終於成為一位在專業領域上表現傑出的人!且引發了她在這方面的興趣,專精在「如何培養自信、果斷」的學術研究。

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日本看護協會參訪報告

谷 幼 雄 台北市護理師護士公會國際事務委員會委員、振興醫院護理部副主任

林王美園 台北市護理師護士公會國際事務委員會委員

呂 月 榮 中華民國護理師護士公會全國聯合會秘書長

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  26人組成之日本參訪團,由台北市護理師護士公會林月桂理事長帶領,於2007年9 月6日上午10時到達日本看護協會(Japanese Nursing Association, JNA)總部,與JNA總會進行會務運作實際交流。承蒙該會常任理事永池京子小姐 (Ms. Kyoko Nagaike)和國際部鈴木惠巨小姐(Ms. Emi Suzuki)熱忱接待,經由永池京子理事親自主持的英語簡報以及問題詢答,團員們大致了解到該會的組織功能運作,專業實務以及會員服務的狀況,簡報後團員們也參觀了JNA辦公室及展示館。

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無「核」家園 談「核」容易

林美宏 衛生署桃園醫院個案管理師

  結核病在大多人的心裡可能認為已經消聲匿跡!很久都沒聽到了,但前 些日子的新聞再度把它吵的沸沸揚揚,而且還冠上了更沉重的新名詞「多重抗藥」、「超級抗藥」結核病,並且在媒體聳動的大肆報導下更是引起不少恐慌,仔細思考這樣的邏輯是良性的嗎?

  社會大眾多年來對這古老疾病的漠視,造成現今不幸罹病者承受不公平的待遇,造成民眾、醫療工作者對疾病的陌生,這些都不應該轉嫁到罹病者身上,病患、社會大眾可以因為資訊的來源缺乏對它疏忽,但身為疾病衛教者的我們卻不能再漠視了!

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會員傷亡慰問

96年8月至9月會員傷亡慰問統計

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~弔~ 對往生會員至表哀悼

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反對二專護理科招收非護理職系畢業生 教育部有具體善意回應

  技專校院招生策進總會今年召開二次會議決議:因護理職校停招,畢業生來源不足,98學年度二專入學測驗考科調整為「健康護理」及「基礎生物」,讓其他類科高職畢業生得以應考。為顧及護理人員養成教育素質及提昇全民健康照護品質,本會嚴正表達反對立場,並兩度行文教育部,未獲善意回應。

  8月30日在潘孟安立法委員協助連繫和陪同下,尹理事長與各公會理事長代表拜會教育部長杜正勝,說明應停止二專護理類科招收非護理職系畢業生的理由:

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近十年台閩地區護理人員執業人數比較表

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  由94學年度全國各類護理學制之畢業人數,比較近十年護理人員執業人數成長情形,加上每年離職護理人員數,護理人員仍然是供過於求,這會不會是護理工作環境很難改善的重要原因呢?值得大家共同深思。

行政院衛生署預告「專科護理師分科及甄審辦法」修正

96年10月4日行政院衛生署公告

  行政院衛生署依護理人員法第七條之一第三項規定,於九十三年十月二十七日發布專科護理師分科及甄審辦法,並於九十五年十二月二十八日增訂參加專科護理師甄審之護理人員權益有關之專科護理師訓練醫院認定條件、訓練項目,參加甄審之資格條件,以及甄審命題內容範圍、甄審及格標準等事項。再於九十六年六月十二日增訂繼續教育積分之認定中,有關進修研究所專科護理師相關學分課程,以及於澎湖、金門、馬祖、綠島、蘭嶼等地區執業者,參加繼續教育之優惠等事項。

  為使專科護理師制度之法制作業更加完整,將辦法內容分為第一章總則、第二章訓練機構及課程、第三章甄審作業規定、第四章證書期限及展延、第五章附則,爰擬就本草案。

  本辦法現行條文共十五條,本次修正後條文共二十條,茲將修正重點臚列如下:

一、增訂委託辦理初審規定及公告事宜。

二、修正甄審方式、命題範圍、成績採計及增訂甄審前應公告之規定。

三、修正申請專科護理師證書展延、繼續教育積點認定應檢附文件之規定。

四、增訂辦理甄審、證書展延所需文件保存期限相關規定。

五、修正證書核發、遺失、損壞、申請補、換發以及有效期限內辦理展延、證書撤銷或廢止規定。

六、增訂完成大學校院護理研究所內(外)科專科護理師課程,並領有證明文件者於參加專科護理師甄審資格條件過渡規定,並修正發布日期。

修正條文內容和對照表請至本會或衛生署網站查詢

行政院衛生署函解釋令

中華民國96年8月2日衛署照字第0962801382號函

主旨:所詢有關專科護理師執業範圍中,有關「記錄住院病人病情及各項檢查、檢驗結果」,是否可記錄於病歷之病程記錄(Progress note)乙案。

說明:一、按護理人員執行業務應製作紀錄,為護理人員第25條第1項所明定。另依醫療法第67條第1項及第2項規定:「醫療機構應建立清晰、詳實、完整之病歷。前項所稱病歷,包括下列各款之資料:(一)醫師依醫師法執行業務所製作之病歷。 (二)各項檢查、檢驗報告資料。(三)其他各類醫事人員執行業務所製作之紀錄。」同法第68條第1項及第2項規定:「醫療機構應督導其所屬醫事人員於執行業務時,親自記載病歷或製作紀錄,並簽名或蓋章及加註執行年、月、日。前項病歷或紀錄如有增刪,應於增刪處簽名或蓋章及註明年、月、日;刪改部份,應以畫線去除,不得塗燬。」先予敘明。

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各位親愛的會員 大家好!

  本會訊上期出刊後,獲得諸多會員正面回響,非常感謝各位的支持;本會將繼續努力,持續提供更多護理人員執業環境概況和醫療政策相關資訊以服務會員,更期盼大家多予支持、反應、投稿,分享心得和工作經驗,凡經刊登將致贈稿酬聊表謝意。

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  感謝全體理監事、各縣市護理師護士公會和全國會員的支持與協助,本會再度榮獲內政部95年度全國性社會暨職業團體工作績效考評「優等 獎」,9月20日舉行頒獎典禮,由部長李逸洋頒發獎狀乙紙和獎金伍萬元。

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中華民國護理師護士公會全國聯合會
Taiwan Union of Nurses Association (TUNA)
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